Vil du kombinere pedagogisk arbeid med administrativt ansvar?Heradsbygda barnehage søker en engasjert barnehagelærer til en fast 100 % stilling som pedagogisk leder med administrativt ansvar. Stillingen er fordelt på 40 % administrativt arbeid og 60 % pedagogisk lederansvar på avdeling. Stillingen gir deg mulighet til å bidra både i avdeling og i barnehagens daglige drift, med fokus på utvikling, kvalitet og et inkluderende miljø for barn og ansatte.

Arbeidsoppgaver
• bidra til at barnehagen drives i samsvar med Lov om barnehager, Rammeplan og gjeldende avtaleverk
• delta i daglig drift, både pedagogisk, personalmessig og administrativt
• utvikle barnehagens faglige praksis
• ha medansvar for HMS og internkontroll
• gi faglig veiledning og oppfølging av ansatte
• ha pedagogisk delansvar på avdeling

Kvalifikasjoner
• barnehagelærerutdanning
• styrerutdanning og/eller videreutdanning innen veiledning er en fordel
• god forståelse for økonomi og forvaltning
• dokumenterte norskferdigheter i henhold til Lov om barnehager §§ 27–28
• gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig
• solid kompetanse på digitale verktøy/IKT

Vi ønsker at du er opptatt av
• faglig utvikling og er engasjert i ditt arbeid
• å være ansvarsbevisst, initiativrik og fleksibel
• å være inkluderende og profesjonell
• samarbeid med kollegaer og foresatte, og at du bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr
• et godt arbeidsmiljø med inkluderende og engasjerte kollegaer
• gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• mulighet til å bidra i videreutviklingen av barnehagene i Ringerike kommune
• lønn etter gjeldende lokale retningslinjer
• gunstige pensjonsordninger

SøknadDu må legge fram politiattest før du kan tiltre stilling i Ringerike kommune i henhold til barnehageloven § 30.

Du må oppfylle kriteriene for tuberkulosekontroll før du kan tilsettes.

Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette er også i tråd med vår Arbeidsgiverpolitikk (https://www.ringerike.kommune.no/globalassets/bilder-blokker-og-filarkiv/bilder-og-dokumenter/hr/pdf/rr_arbeidsgiverpolitikk_low.pdf) og våre verdier «NÆR» (https://www.ringerike.kommune.no/innhold/org-og-admin/om-ringerike-kommune/visjon-og-verdier/)

Faste ansatte med fortrinnsrett som overtallig, ferdig attført eller som ønsker å øke sin stillingsprosent, oppfordres til å søke. Du må begrunne fortrinnsretten i søknaden.

Søkerlisten til stillingen er offentlig og tilgjengelig for de om ber om det (offentleglova § 25). 
Du kan søke om å bli fritatt fra å stå på offentlig søkerliste. Dette må begrunnes og søkes om i det elektroniske søknadsskjema. Kravene er strenge. Om søknaden ikke blir innvilget, får du mulighet til å trekke deg fra prosessen.

Du må søke på stillingen elektronisk.

Kontaktinformasjon

Jane Reuterdahl, Leder, +47 93496468

Arbeidssted

Valhallveien 13
3518 HØNEFOSS

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ringerike kommune

Referansenr.: 5049861198
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 31.12.2025