Hjerte for barn og unge?

Da håper vi du søker hos oss!

Vi søker deg som vil være en del av oss i Brønnøy barnehage avdeling Toftsundet. Vi ønsker deg som vil bruke din faglige og personlige kompetanse til å gjøre en forskjell for både barna, deres foreldre og dine kolleger. Ved endring av barnehagenes behov kan det medføre bytte av avdeling.

Det er en 100% midlertidig stilling som er ledig for tiltredelse fra og med nyåret og til og med 31.07.2026.

Hvordan jobber vi i Brønnøy barnehage?

Brønnøy Barnehage består av engasjerte medarbeidere med godt humør og god kompetanse fordelt på de fire barnehagehusene Toftsundet, Furutoppen, Salhus og Klokkargården.

Vi arbeider etter en felles pedagogisk plattform. Med denne i bunnen fokuserer vi blant annet på overgang barnehage – skole, foreldreinvolvering, helsefremmende barnehager, tidlig innsats,  språk og tverrfaglig samhandling.

For oss er det viktig å være i utvikling mot stadig høyere kvalitet i barnehagene, her gjennom regional kompetanseutvikling med fokus på barnehagebasert utviklingsarbeid.

Gjennom fokus på hverdagspedagogikkens betydning, gode språkmiljøer, mangfoldsarbeid, satsning på aktivitet, digitale verktøy og kosthold skaper vi likeverdige muligheter. Vi har et godt faglig samarbeid på tvers av husene, felles planleggingsdager og kompetanseheving

Toftsundet barnehage

Toftsundet barnehage flyttet sommeren 2025 inn i nye lokaler ved Brønnøysund barneskole avd. Nordhus. Vi har to avdelinger med 54 barnehageplasser og er en pedagogisk arena for barn mellom 1- 6 år. Vi har ei god og stabil personalgruppe med mye kompetanse.
Vi har et aktivt læringsmiljø med naturen i sentrum og rom for spontanitet i hverdagen. Vi ønsker å gripe øyeblikkene! Vi er opptatt av barns frie lek - gjennom lek knytter barn vennskapsbånd. Derfor har vi også sosial kompetanse i fokus, slik at vi skaper gode forutsetninger for vennskap. Hos oss får barna medvirke i egen hverdag. Vi har bålgaranti på de fleste turer og egen grillhytte på utelekeplassen som brukes daglig både til mat, hvile og aktiviteter. Toftsundet vektlegger en god balanse mellom uteaktiviteter og inneaktiviteter. Barnehagen vår er matboksfri.

Arbeidsoppgaver
• Ivareta barnas behov gjennom omsorg, trygghet, støtte og lek.
• Være leken, aktiv, engasjert og jobber for barnets beste.
• Godta at det stilles krav til utvikling til det beste for enkeltbarnet, barnegruppen og barnehagen generelt.
• Ta initiativ til å gjennomføre aktiviteter sammen med barna både ute og inne, i tråd med våre planer.
• Delta i planlegging, gjennomføring og evaluering av det pedagogiske arbeidet på avdelingen.
• Bidra til godt foreldresamarbeid.
• Bidra til et godt arbeidsmiljø.

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper

Kvalifikasjoner• Det er ønskelig at du har fagbrev som barne- og ungdomsarbeider, men ikke et krav. 
• Det er ønskelig at du har erfaring fra arbeid med barn, også med særskilte behov, eller utdanning rettet mot barn med særskilte behov, men ikke et krav.

Personlige egenskaper• Du har evne til å arbeide systematisk og målrettet på lag med barn, foreldre, øvrige ansatte i barnehagen og andre samarbeidspartnere.
• Du evner å ta til deg veiledning og utføre oppgaver som planlagt.
• Du er fleksibel med hensyn til arbeidsoppgaver.
• Du har gode kommunikasjonsevner.
• Du har respekt for brukernes integritet og deres legitime behov.
• Du er positiv, initiativrik, kreativ og serviceinnstilt, og bidrar til å bevare og videreutvikle et godt arbeidsmiljø.

Personlig egnethet vil tillegges stor vekt. 

Vi tilbyr
• Gode arbeidsforhold og engasjerte medarbeidere
• Allsidige arbeidsoppgaver
• Mulighet til å bidra til at barn opplever mestring og glede
• 5 planleggingsdager i året
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Les mer om sletting av studielån for distriktskommuner herVi har et rekrutteringssamarbeid med Brønnøysundregistrene og Digitaliseringsdirektoratet. Har du en partner som har behov for jobb kan vi formidle kontakt med disse, samt opplyse om relevante ledige stillinger hos oss. Skriv gjerne i din søknad om dette er ønskelig.  

Har du spørsmål om stillingen?

Ta gjerne kontakt med styrer Ida Marie Kveinen-Langø på tlf. 916 27 831 eller 750 12 260

Generell info

Det er viktig at du legger ved attester fra tidligere arbeid, fagbrev og vitnemål i søknaden. Arbeidsansiennitet er grunnlag for lønnsfastsettelsen i et evt. jobbtilbud.

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Ta med originale dokumenter, attester og identifikasjon dersom du blir innkalt. Minst to referanser bes oppgitt i søknaden.  

Dersom du får tilbud om stillingen, må gyldig politiattest fremvises til leder/tjenestested før tiltredelse. jf. Barnehageloven § 30. Legges ikke ved i søknaden.

Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved språkprøvebevis minimum bestått nivå B2.

Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og gjeldende tariffavtale. Det inngår 6 måneders prøvetid i tilsettingen.

Vi mener mangfold er en styrke og ønsker medarbeidere med ulik livserfaring og perspektiv for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema på denne siden.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste jf. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om.